上海經營者人才服務有限公司
   
 
English   日本語
信息速遞
  您的位置:首頁 > 詳細信息
  公司快訊
  業內資訊
 
 
代表委員建議完善制度為大學生就業開辟新路

“一名大學畢業生應該能自信地走出校門,因為他知道自己的專長,知道社會上哪些崗位適合自己,而這些就業能力應該是在大學期間就學會的!比珖舜蟠、哈爾濱工業大學校長王樹國在接受記者采訪時表示,排除就業渠道不暢、就業信息不對稱等因素,目前大學生就業中出現的問題與高校人才培養與社會需求的脫節有關!霸谶@方面,學校應該將對學生就業能力的培養納入高校的教學計劃當中!蓖鯓鋰碚f。 


一次去國外高校訪問的經歷讓王樹國印象深刻。那所高校給每名管理學科的畢業生都安排了一項畢業考試:在畢業前找份工作,同時要符合3個要求:第一,要能找到工作;第二,要能找到好工作,第三,要能干好這份工作?荚嚨某煽兪怯萌藛挝唤o出的評語!爱攲W生積累了一定專業知識的時候,就應該讓他們有機會近距離面對社會需求。學校也可以根據社會對學生的反饋,來修訂培養計劃和目標! 


王樹國代表說,高校在制訂學生培養計劃和目標時,應該充分考慮對學生應用能力、就業能力的培養,對學生應該具備的能力、保障學生獲得能力的措施、檢驗學生能力的方法以及補救措施都應有詳盡的規劃。 


王樹國代表建議,應對現有的高校培養大綱進行改革,將就業能力培養全面納入教學計劃,積極倡導根據社會需求分類培養。今年初,哈爾濱工業大學已經開始針對教學計劃修訂進行大討論,將學生實習單位的反饋意見反映到培養計劃當中,目標就是培養更適應社會需求,具有更強就業能力的畢業生!斑@種從本科生一直到博士生培養整個過程的改革,最主要的目的就是解決高校培養與大學生就業的結構性矛盾,讓畢業生面對就業市場時不再迷茫!蓖鯓鋰碚f。 

 
  版權所有 © 上海市經營者服務有限公司 地址:上海市恒豐路638號華森鉆石商務廣場(蘇河一號)28層
電話:021-51001855   傳真:021-52367388   服務投訴電話:021-63015170   E-mail:mail@21cjb.com
滬ICP備15019116號-1